IDG Summit 2025: Verrassende inzichten voor verandering

Christiana Figueres, voormalig uitvoerend secretaris van het VN-Klimaatverdrag (UNFCCC) en medeoprichter van Global Optimism, in gesprek met Kirsten Dunlop, CEO van EIT Climate-KIC

Twee toonaangevende stemmen op het gebied van klimaatactie en systeemverandering gaan met elkaar in gesprek over wat er écht nodig is om onze wereld van binnenuit te transformeren. Ze verkennen het spanningsveld tussen angst en hoop, urgentie en geduld, schaarste en mogelijkheden — en laten zien hoe juist deze spanningen bronnen van veerkracht en creativiteit kunnen worden. Aan de hand van persoonlijke leiderschapsverhalen belichamen zij de innerlijke kwaliteiten die uiterlijke verandering mogelijk maken en zetten ze de toon voor deze editie van de IDG Summit.

Kasper Reimer Bjørkskov, oprichter van No Objectives

We voelen allemaal de urgentie. Maar hoe creëer je kantelpunten en zet je hele sectoren in beweging voor klimaatactie? In deze unieke Deense casus zie je hoe onconventionele aanpakken architecten, ingenieurs en grote bouwbedrijven wisten te mobiliseren om echte, sectorbrede verandering te realiseren.

Jan Artem Henriksson, Executive Director, IDG

Wat is er nodig om een wereldwijde beweging voor innerlijke verandering op te bouwen in een sterk naar buiten gerichte wereld? Op basis van vier jaar ervaring met het ontwikkelen van de Inner Development Goals deelt Jan inzichten over de uitdagingen, de hoop die dit werk oproept en vooral de overtuiging dat innerlijke vaardigheden de sleutel kunnen zijn om onze gepolariseerde wereld te navigeren.

Cindy Vuu, CEO van Biti’s

Als CEO van het iconische Vietnamese merk Biti’s heeft Cindy Vuu geluk en innerlijk welzijn tot de kern van haar bedrijfsstrategie gemaakt. Ze beschouwt het welzijn van medewerkers als een belangrijke succesfactor en laat zien dat wanneer mensen floreren, winst dat ook doet.

Mila Aliana (Board Member, IDG), Jamie Bristow (Senior Advisor, IDG), Erik Fernholm (Board Member, IDG & Founder, The 29k Foundation), Jan Artem Henriksson (Executive Director, IDG), Wakanyi Hoffman (Board Member, IDG), Laurel Chamberlain (Manager Education, WBCSD), Daeun Kim (IDG Asian Wisdom Network / IDG Seoul Peace Hub), Fredrik Livheim (Lead Facilitator, IDG Ambassadors Programme)
Gespreksleider: Pamela von Sabljar, Facilitator & IDG Ambassador Trainer

In lijn met het thema van deze Summit verkent deze sessie de tegenpolen, spanningen en uitdagingen die we dagelijks ervaren binnen het veld van innerlijke ontwikkeling — en de rol die de IDG’s daarin spelen. Door ruimte te geven aan sterke meningen en verschillende perspectieven, nodigt deze sessie iedereen uit om te oefenen met het herkennen, vasthouden en benutten van spanningen als bron voor groei en verandering.

Fredrik Lindencrona (Head of Research Co-Creation, IDG) & Elif Kuş Saillard (Lead Analyst, IDG)

Het begon met één krachtige vraag: Welke vaardigheden hebben we nodig om een bloeiende toekomst voor mens en planeet te bouwen? Het IDG Framework werd ontwikkeld als een levend instrument — en de weg hiernaartoe was allesbehalve rechtlijnig. Na twee jaar van co-creatie met meer dan 20.000 stemmen, gaat het Framework nu zijn tweede fase in: 25 vaardigheden verdeeld over 5 dimensies. Met het vertrouwen dat het verbinden van verschillende inzichten, methoden en AI onze gedeelde wijsheid kan verdiepen, is deze lancering zowel een viering als een uitnodiging om samen verder te groeien naar een bloeiende toekomst. Gespreksleider: Pamela von Sabljar, Facilitator & IDG Ambassador Trainer

In lijn met het thema van deze Summit verkent deze sessie de tegenpolen, spanningen en uitdagingen die we dagelijks ervaren binnen het veld van innerlijke ontwikkeling — en de rol die de IDG’s daarin spelen. Door ruimte te geven aan sterke meningen en verschillende perspectieven, nodigt deze sessie iedereen uit om te oefenen met het herkennen, vasthouden en benutten van spanningen als bron voor groei en verandering.

Imam Dr. Muhammad Nurayn Ashafa & Rev. Dr. James Movel Wuye, Religieuze leiders & Oprichters, Interfaith Mediation Centre, Kaduna, Nigeria

Vergeving is niet alleen nobel — het vormt de basis voor zowel innerlijke als uiterlijke ontwikkeling. Daarom is het een essentiële nieuwe vaardigheid in het vernieuwde IDG Framework. Onze twee sprekers stonden ooit tegenover elkaar als leiders van gewapende milities tijdens de gewelddadige christelijk-islamitische conflicten in Kaduna in de jaren 90. Inmiddels hebben ze een ogenschijnlijk onmogelijke stap gezet: van vijanden zijn ze vrienden geworden.

Ali Mahlodji, CEO futureOne, business humanist & impact-ondernemer

Wat als de grootste plek voor verandering gewoon je dagelijkse werkplek is? Vanuit meer dan tien jaar ondernemerservaring laat Ali zien hoe focus, innerlijke groei en authenticiteit geen loze kreten zijn, maar essentiële ingrediënten voor echte impact binnen organisaties.

Katie Hodgetts, oprichter The Resilience Project & auteur van “Act. Rest. Reset. Repeat”

Jonge klimaatactivisten hebben te maken met extreem hoge burn-outcijfers; vaak zorgen ze beter voor de planeet dan voor zichzelf. Katie heeft haar eigen ervaringen omgezet in een pad voor duizenden anderen, waarin klimaatangst verandert in veerkracht.

Chia Wang (Taiwan), Max Klau (VS), Violeta Lacroze (Argentinië)
Gespreksleiders: Anita Nowak & Pontus Holmgren

Voor het eerst vindt de Global Storytelling Competition plaats op het IDG-podium. Drie krachtige verhalen uit de wereldwijde IDG-community — bestaande uit 800 hubs en netwerken, 200 ambassadeurs, 1000 onderzoekers en een groeiend aantal IDG-centra — laten zien hoe innerlijke ontwikkeling individuen, organisaties en gemeenschappen heeft geholpen om tegenpolen te overbruggen en echte impact te creëren.

Peter Senge, systeemwetenschapper & senior docent gedrags- en beleidswetenschappen, MIT

We sluiten de dag af met een van de meest gerenommeerde systeemdenkers ter wereld. Peter helpt ons om de inzichten van de dag te duiden en laat zien hoe we in een gepolariseerde wereld verder kunnen bewegen door onze eigen innerlijke spanningen met helderheid en doelgerichtheid te navigeren.